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選擇上緯


外頭的大公司比比皆是，但為什麼還是要選擇成為上緯人？


1. 變的跟團隊壹樣有朝氣且充滿活力。
2. 得到海外工作的難得經驗。
3. 挑戰年薪百萬。


上緯自壹開始的迷茫摸索、穩定發展到現在的積極轉型，經歷了許多風風雨雨，依舊屹立不搖的成長至今。


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1. 企圖心與堅強毅力
2. 開放溝通
3. 主動學習
4. 自我改善
5. 自信面對挑戰

上緯生活


上緯現有南投、西安、寧波、江蘇、馬來西亞等五處生產工廠。隨著品牌的成長，我們幾率未來會於的世界各處有更好的據點。

薪酬福利

上緯提高優於同業且具市場競爭力之薪資水準，並恪守與員工手機共享利潤的服務理念來吸引力、留任、栽培與激勵優秀專業人才。

薪酬制度


● 固定薪資

穩固薪資十三個月，壹個月的年終獎金

● 績效獎金

上緯提高各種獎金以獎勵員工優秀的績效表現。公司的將依據獲利層面、員工個人績效及組織目標達成率決定獎金發放金額。 員工獎金紅利（稅後凈利15%）別的激勵獎金（創新、專利、發明、久任、留才、業績、7S競賽、以外的別的…等獎金）

● 完整教育訓練制度

上緯重視員工的訓練與發展，從員工入職到報到開始，企業即進行充滿的資源培訓員工。

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